集團工會部署暑期汛期疫情防控期送關愛工作
中國郵政報記者 邸亞崢2022-07-15來源：中國郵政報
日前，中國郵政集團工會發出通知，部署做好2022年暑期、汛期、新冠肺炎疫情防控期間送關愛工作，要求各級郵政工會組織提高站位，切實將關愛送到基層一線。
通知指出，各級郵政工會組織要開展暑期送清涼活動，了解掌握職工防暑降溫要求，圍繞職工生產生活環境、用餐飲水等基本生活需求及高溫勞動防護等服務內容，開展多種形式的“夏送清涼”活動，深入基層一線、班組，慰問堅守在一線工作崗位的職工群體，特別是做好對戶外勞動職工的關心關愛、生活保障工作。要做好汛期災害救助工作，充分發揮工會組織“第一聯系人、第一報告人、第一幫扶人”的作用，及時將符合條件的職工納入地方政府幫扶范圍。同時，做好汛期職工個人家庭財產等受災損失統計，對因汛期災害導致生活困難的職工開展幫扶救助。要開展疫情防控專項慰問，加強對逆行而上、勇于擔當、參與保供保通保暢職工的關心關愛工作，加強對疫情嚴重區域一線職工及家屬的關心慰問，及時了解職工身體狀況、思想動態，做好職工的心理疏導工作，幫助職工切實解決實際困難，確保職工身體健康、生命安全。
通知強調，各級郵政工會組織要提高站位，加強領導，牢固樹立維護職工生命安全和健康權益的大局意識、責任意識、擔當意識，推動防暑、防汛、防疫情工作落實落細落地。要發揮好黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶作用，協同本單位黨委、行政部門和地方政府，統籌安排暑期、汛期、疫情防控期間關心慰問工作，開展心理關愛、幫扶救助、專項補貼等行之有效的活動。要凝心聚力，推動發展，通過開展送關愛工作，廣泛宣傳黨的政策主張、企業發展形勢任務，營造和諧企業氛圍，激發廣大職工干事創業的工作熱情，凝聚推動中國郵政高質量發展的磅礴力量。
中國郵政集團有限公司版權所有京ICP備15035540號
京公網安備11010202010949聯系我們